bet3365官方手机_365bet盘口开户_体育365网投去年为西畴送出2万余岗位-bet3365官方手机_365bet盘口开户_体育365网投对口帮扶 bet3365官方手机_365bet盘口开户_体育365网投

<legend id="h4sia"></legend><samp id="h4sia"></samp>
<sup id="h4sia"></sup>
<mark id="h4sia"><del id="h4sia"></del></mark>

<p id="h4sia"><td id="h4sia"></td></p><track id="h4sia"></track>

<delect id="h4sia"></delect>
  • <input id="h4sia"><address id="h4sia"></address>

    <menuitem id="h4sia"></menuitem>

    1. <blockquote id="h4sia"><rt id="h4sia"></rt></blockquote>
      <wbr id="h4sia">
    2. <meter id="h4sia"></meter>

      <th id="h4sia"><center id="h4sia"><delect id="h4sia"></delect></center></th>
    3. <dl id="h4sia"></dl>
    4. <rp id="h4sia"><option id="h4sia"></option></rp>

        bet3365官方手机_365bet盘口开户_体育365网投去年为西畴送出2万余岗位

        【系统管理部 信息时间:2023-01-17 阅读次数:

        日前,西畴县2023年农村劳动力转移就业“百日行动”首场招聘会上,bet3365官方手机_365bet盘口开户_体育365网投企业——上海启蒙人力资源公司推送了江苏丹毛、上海汽车等企业共1500个岗位,并现场为当地应聘者提供就业咨询、职业介绍、岗位推荐等服务。

        image.png

        据介绍,去年西畴县在bet3365官方手机_365bet盘口开户_体育365网投区的帮助下,从就业培训、招聘送岗位、创建车间、开发公岗等方面开展沪滇劳务协作,促进农村劳动力转移就业致富增收,取得了不错的实效。

        沪滇招聘,推送优质岗位

        bet3365官方手机_365bet盘口开户_体育365网投

        西畴县通过线上政府网站、微信公众号、就业协会群、QQ群等网络平台推送就业岗位;线下依托“春风行动”、“百日行动”、“校企合作”等方式开展形式多样的招聘,确保有就业意愿的劳动力能够获得多个岗位信息。截至去年底,共发布就业岗位信息145期,推送岗位2万余个,沪滇专场招聘15场,发放招聘宣传资料1万余份,接受现场咨询4000多人次,初步达成就业意向389余人。

        沪滇培训,提升就业能力

        “火车跑得快,全靠头来带”。为帮助更多的群众致富,西畴县开展了沪滇劳务协作致富带头人和农村劳务工作者技能培训,培养一批在创业发展、增收致富方面能带领困难群众共同致富的骨干力量。同时,该县还注重培养一批懂政策、会宣传、能做事、有号召力的农村劳务工作者,提升农村巩固脱贫攻坚成果的能力,进一步激发乡村创新发展活力。全年共开展沪滇劳务协作农村致富带头人培训9期390人,农村劳务工作者培训9期450人,发放补贴25万元。

        车间创建,带动群众增收

        为帮助群众在家门口就业,西畴县依托沪滇扶持发展“帮扶车间”项目,大力推进“扶贫车间”进乡村行动,按照“政府主导、企业搭台、贫困户参与”的原则,整合扶贫资金,完善配套设施,采用政府筹资“建”、龙头企业“带”、招商引资“引”、优惠政策“扶”的方式,实现了 “扶贫车间”进村、贫困群众进厂、企业和群众互利双赢。目前,全县共有扶贫车间62个,吸纳劳动力2714人,其中脱贫劳动力808人,实现了群众就近就地就业,带动了地区经济的发展。

        公岗开发,解决就近就业

        结合bet3365官方手机_365bet盘口开户_体育365网投区援建项目,西畴加大乡村公益性岗位的开发力度,用于安置就业困难人员,切实帮助脱贫劳动力解决就近就地就业。该县先后安置乡村公共服务岗位1609人,累计发放工资1037.92万元。通过乡村公益性岗位的合理安排,逐步提升了城乡人居环境,营造了良好城乡人居环境工作氛围。

        转移就业,组织外出务工

        春节后农村劳动力集中返岗和外出务工,西畴抓住契机,依托“就业协会+人力资源公司”模式,发动基层力量,采取多形式、多渠道集中开展劳动力务工情况大排查,建立劳动力转移工作台账,定期或不定期到各乡镇开展“一对一”、“点对点”劳务输出活动,主动对接搭建供需平台,鼓励农村劳动力到省外务工。目前,全县共转移8.39万人外出就业,其中省外转移达到3.47万人。


        bet3365官方手机_365bet盘口开户_体育365网投